懂得合作的团队才会赢

    上个月，2015赛季中超联赛正式拉开战幕。参赛队伍之间激烈角逐，不仅为我们奉献了一场场精彩的视觉盛宴，也让我们在比赛中更加深刻地认识到，发挥好团队的力量才会形成核心竞争力。
    一场足球比赛，每支队伍有11人参加，每个人既要为同伴创造机会，又要把握好同伴为自己制造的机会。一旦有人犯错，其他队友就要赶紧弥补而不是批评指责或者轻言放弃。只有这样，整支队伍才能紧密团结在一起，一场比赛才可能赢得胜利。
    团结，能产生个人无法拥有的强大力量，能克服个人无法战胜的艰难困苦。合作就是既要处理好人际关系，又要激发各自潜能，达到最佳效果。可是，在实际团队工作中，有的人喜欢单打独斗，只顾自己的尽情发挥，很少顾及团队的利益；还有的人为了不伤感情，宁愿做老好人，这些都不利于一个团队团结稳定和长久发展。缺乏凝聚力的团队如同一盘散沙，即使团队中群英荟萃，可是因为他们无法真正融入团队，相互间不懂得合作，团队的整体战斗力也会大打折扣。
    “一花独放不是春”。单打独斗的时代过去了。不懂得合作，我们只是力量弱小的个体；而选择合作，我们就是战无不胜的整体。一个好的团队并不要求所有队员都是精英，如果领导者能够充分信任队员，把队员各方面的特长凝聚起来，并给予展示的机会；如果团队成员之间开诚布公，互相取长补短，密切配合，大家能够心往一处想、劲儿往一处使，那么，这样的团队才是最强大的！