加强企业党建工作是凝聚力量 促进发展的有效途径

    在市场经济、物质文明蓬勃发展、企业不断追求效益、人民物质要求不断提升的今天，企业的发展需要共同创建和谐企业的凝聚力，在中国特色社会主义制度下，加强企业党建工作具有重要的战略意义，不断加大党建工作的力度，势必会统一意志和凝聚力,预防和遏制一味追求物质财富而诱发的利己主义和拜金主义意识的膨胀和滋生，使进取精神占具主体位置,以此促进物质文明的发展，形成健康物质财富的积累方式，树立自身企业特色的生产模式和品牌,从而达到一种持久的良性循环，这是企业谋求健康发展的永恒主题。从客观上讲，企业党建工作是促进企业发展的关键,做好党建工作势必会有效经济建设。因此，党建工作就是企业促进安全生产、经营服务的先导。
    加强党建工作是增强党的先进性、增强职工队伍素质的前提，是企业科学化管理和健康发展的有效途径
    充分发挥党建工作的引领作用是凝聚职工队伍，激发企业员工积极性、创造性的有力措施。职工群众在促进企业发展的各项工作中始终发挥着主体作用和主体力量。从坚持以人为本、充分体现现代科学管理的模式来讲，进一步加强职工队伍建设是企业的一项重中之重的工作，因为企业未来的振兴与发展，要靠全体职工的共同努力奋斗来实现。在企业的各项工作中，职工政治素质的提高、积极性、主动性、创造性的有效发挥是企业发展的根本前提。而党员在生产经营中当先锋、打头阵、做表率。都会形成巨大的带动作用。
    党支部是党组织的基层战斗堡垒，是党的全部工作和战斗力的基础，党员则是带动和引导职工树立正确人生观、世界观、价值观的中坚力量。所以抓基层党支部建设和党员队伍建设至关重要。在党建工作中，坚持各项载体活动、职业道德教育规范化、主题宣讲常态化、理论学习经常化，不断加大党建工作服务经济建设、企业生产的力度。把党建工作同生产经营紧密地结合起来，做到在生产经营工作中充分发挥党支部的战斗堡垒作用，是加强基层党组织建设，提高职工队伍的整体素质是振兴企业的有力保证，是企业诸多工作中的一项不可忽视的内容，是今后工作要积极探索并努力做好的工作。
    党建工作要求真务实、积极创新，为企业发展提供坚实有力的理论保障
    企业必须有一个特定的、和谐的、有前提保障的环境下才能实现创新发展，在工作中必须讲求重实际、办实事、求实效、真抓实干。要做到这点党组织必须起到把关、定向的作用，积极推行科学化管理，把以人为本的人性化、民主化科学的纳入决策基础，集团体的智慧和才干，来保证决策的科学性，并具有针对性强、合理性高的理论优势，但理论是具有时效性的，要根据社会的发展需求和环境要求而定。理论不能与实际有效统一，就成为一句空话。当今社会，时代在变革，只有不断的创新，解放思想，与时俱进，及时转变经营理念，更新管理手段，才能使党建工作成为促进企业发展的有效载体。而创新一定要坚持实事求是、求真务实的理论依据做为实践基础。结合现有条件，把党建工作与经济发展溶合为一个有机体，以党建带动企业生产经营、用理论指导实践，以经营所得加大党建工作的力度，形成良性循环。科学的谋划和统筹好党建工作与企业经济的关系，势必明确企业今后发展的模式和发展方向，从而实现企业长远振兴的宏伟目标。
    协调好党建工作与企业经济发展的关系
    要充分认识到党建工作与企业的经济两者相辅相成，不可或缺的关系。在党建工作解决企业发展中的一些问题，形成党建工作促发展的耙向管理模式，用党建工作为企业经济发展提供智力、理论和人才保障，促进企业生产、经营、服务工作，逐步树立企业自身特色的企业文化旗帜。以党建促发展是不断创造劳动成果的推进剂，是振兴企业未来发展的强心针。
    总之，加强企业的党建工作始终处在企业发展的凸显位置，党建工作加强了，可有效地带动职工队伍建设、凝聚力量，可以充分调动职工的积极性和创造力，使企业科学健康发展的主题得以落实，不断促进经济建设，以此不断促进企业经济建设，实现企业发展的宏伟目标。