东丰县深入开展党员干部进社区活动
本报讯（孟昭楠 记者 李锋）为进一步提高在职党员进社区活动科学化、规范化水平，东丰县在新形势下总结经验、创新举措，扎实推进党员干部进社区活动。
东丰县结合实际情况制定了深入开展党员干部进社区活动实施方案。分层级、分类别召开动员会，做足党政机关、事业单位在职党员的思想发动工作，激发党员干部走进基层、参与社区活动的积极性，从思想上解决在职党员“单位党员意识强”“社会党员意识弱”等问题。在职党员填写社区活动卡并按照规定日期到社区报到，要求每个在职党员在8小时以外的社会生活中，特别是在与自己朝夕相处群众的联系中发挥作用，体现共产党员的先进性。
为了让在职党员真正融入社区，主动参与社区建设与服务，东丰县实行双向选择服务制度：要求每个党员根据自身实际情况和特长，至少认领一个服务岗位或提供一个志愿服务项目。社区党组织建立《在职党员进社区基本信息台账》，按照“岗位所需、党员所长”的原则，根据每个岗位、每种职务申报人选情况逐个进行讨论审查，确定上岗党员和相应岗位、职务，并建立相应服务队伍。为杜绝在职党员进社区活动流于形式，长期性活动难以坚持的现象，东丰县创新考评方式，形成“三位一体”的跟踪管理机制。
在党员干部进社区活动中，东丰县还积极探索“1+3”模式，探索建立社区大党委，即在“社区大党委”领导下，建立健全社区党员代表大会、社区党委委员会和社区党委监督委员会，形成社区党委行使领导权、社区党员代表大会行使决策权、社区委员会行使执行权、社区监督委员会行使监督评议权，社区内各单位党组织和全体党员共同参与、条块结合、优势互补、相互配合的社区工作机制。
东丰县结合实际情况制定了深入开展党员干部进社区活动实施方案。分层级、分类别召开动员会，做足党政机关、事业单位在职党员的思想发动工作，激发党员干部走进基层、参与社区活动的积极性，从思想上解决在职党员“单位党员意识强”“社会党员意识弱”等问题。在职党员填写社区活动卡并按照规定日期到社区报到，要求每个在职党员在8小时以外的社会生活中，特别是在与自己朝夕相处群众的联系中发挥作用，体现共产党员的先进性。
为了让在职党员真正融入社区，主动参与社区建设与服务，东丰县实行双向选择服务制度：要求每个党员根据自身实际情况和特长，至少认领一个服务岗位或提供一个志愿服务项目。社区党组织建立《在职党员进社区基本信息台账》，按照“岗位所需、党员所长”的原则，根据每个岗位、每种职务申报人选情况逐个进行讨论审查，确定上岗党员和相应岗位、职务，并建立相应服务队伍。为杜绝在职党员进社区活动流于形式，长期性活动难以坚持的现象，东丰县创新考评方式，形成“三位一体”的跟踪管理机制。
在党员干部进社区活动中，东丰县还积极探索“1+3”模式，探索建立社区大党委，即在“社区大党委”领导下，建立健全社区党员代表大会、社区党委委员会和社区党委监督委员会，形成社区党委行使领导权、社区党员代表大会行使决策权、社区委员会行使执行权、社区监督委员会行使监督评议权，社区内各单位党组织和全体党员共同参与、条块结合、优势互补、相互配合的社区工作机制。