扎实做好“三农”工作全面推进乡村振兴(一)

扎实做好“三农”工作全面推进乡村振兴(一)


    作为中国特色社会主义事业的重要组成部分,乡村振兴旨在实现城乡发展的协调和均衡,促进农村经济社会的全面进步。做好乡村振兴工作,需要政府、企业和社会各界的共同努力。只有不断加强对农村产业、基础设施、生态环境和人才的建设和保障,才能实现城乡共同发展、全面协调可持续发展的目标。
    近年来,辽源一直坚定不移地推动乡村振兴工作深入开展,培养懂农业、爱农村、为农民服务的乡村人才队伍,提升农村的人力资源水平,推动乡村全面振兴深入开展,为实现中华民族伟大复兴的中国梦“添砖加瓦”,作出更大的贡献。




叩门招商引活水  务实干事显担当
东丰县东丰镇党委书记 宫化江


    宫化江,东丰县东丰镇党委书记,曾荣获吉林省脱贫攻坚先进个人、“吉林好人”等22项省、市、县荣誉称号。自2019年到东丰镇工作以来,他忠诚担当,无私奉献,用“厚脸皮”叩门招商引活水,用“铁肩膀”务实干事显担当,用万缕柔情践行了“农民儿子为农民”的铮铮誓言。
    抓产业、抓项目、抓投资,做好振兴发展的“领路人”。2019年3月,东丰县委选派宫化江到东丰镇担任镇长一职。为打破全镇经济发展的桎梏,宫化江深入各村了解村情,多次与各相关部门沟通,提出东丰镇“12345”发展战略,探索“18+N”党支部领办合作社的发展模式。对内,他大刀阔斧抓“三资”清理,解决问题689个,增加收入112万元;对外,他辗转各处谈项目、拉投资,成功引进鹿鸣谷温泉度假小镇、黄牛养殖、食用菌种植、林下参种植等8个项目,引资到位额达9亿元。强力推动了“一带一鹿”民俗旅游项目发展,打造田园综合体,年接待游客13万人,增收1.2亿。
    从想干事、会干事、干成事,忠诚担当的“铁书记”,到察实情、出实招、办实事,百姓心中的“娘家人”,短短几年,东丰镇村均集体收入增至54.29万元,村民年人均可支配收入增至1.6万元,原本人口流失严重、空房率高的城关镇,摇身一变成为全省十强镇和全国文明村镇。




砥砺前行勇担当  实干争先创佳绩
东丰县那丹伯镇党委书记 王伟杰


    王伟杰,现任东丰县那丹伯镇党委书记。他凭借主动作为、真抓实干的工作作风,在重大项目、乡村振兴等工作方面取得明显成效,连续3年考核获得优秀等次。
    坚持党建引领,做好强基文章。突出高位推动,推进党建工作与乡村振兴深度融合,形成系统完备的制度政策体系;育强“头雁队伍”,建立农村实用人才培训学校“三抓三促”工作法,12名人才进入村“两委”班子,2人选拔为村党组织书记,经验做法被辽源党建刊发;赋能基层治理,不断提升基层组织力和凝聚力,十八道岗子村被评为“全国民主法治示范村”。
    坚持示范带动,做好项目文章。全面打造“牛文化”“渔文化”“酒文化”基地以及多功能拓展实训基地等四大产业园区。建立“四个一批”工作机制,2023年全镇村集体经济经营性收入1135.56万元,村均达75.7万元,位居全县第一名。乡村面貌稳步跃升。为全省“百村提升村”建国村争取资金760万元,为北部示范带项目争取资金1500万元,打造“千村美丽”示范村5个。招商引资成果丰硕。先后前往3省6地与吉林鲜界牧业、黑龙江省积镭山牧业、成都中核优赛新能源科技等行业领军企业成功对接,6个项目落地开工。
    坚持真抓实干,做好民生文章。深化重点安全领域整治,确保安全形势持续稳定;扫黑除恶、打击电诈、信访维稳等工作深入开展。脱贫成果持续巩固,聚焦年度增收目标,2023年全镇脱贫人口和监测对象人均纯收入达1.9万元。人民生活持续改善,办结28件惠民实事,实施17个民生项目,发放创业担保贷款1500万元,医疗救助、扶困学生、最低保障、残疾人等救助政策全面落实,惠及641人次,养老金连续19年提升。




以民为本践初心  实干笃行勇担当
黄河镇党委副书记 镇长 马胜越


    马胜越,黄河镇党委副书记、镇长。先后获得辽源市脱贫攻坚乡(镇)干部标兵、“吉林好人·战疫先锋”标兵、辽源市档案工作先进工作者等荣誉。
    牢记嘱托,心系群众解民忧。2023年,马胜越倾力打造以“文艺演出+夜市经营”的惠民服务新模式,先后举办了多彩消夏节、七一活动、农民丰收节等活动。为营造浓厚的夜市氛围,她多次走访商户,详细了解商户们的实际困难和发展想法,组织经济发展办、文化站、综合执法办、派出所等多部门联动,最终参与入驻夜市的商家超过40家,经济营业额达到52万元。
    担当有为,求真务实暖民心。在“千村示范”创建工作中,马胜越下沉到村组中进行宣传动员,并开展垃圾清理、迁移柴草、清理院落、平整路肩等工作。最终,在她的调解下解决矛盾,也使得“千村示范”得以顺利打造。
    埋头苦干,精准发力惠民生。马胜越时刻以共产党员的标准严格要求自己。几年来,她的足迹遍布黄河镇的大街小巷,与村民打成一片,村民们都亲切地称呼她为“小女娃”。2023年黄河镇被省委、省政府授予“吉林省乡村振兴先进集体”称号。




争当乡村振兴“领头雁”  建设宜居宜业美丽乡村
东丰县小四平镇双山堡村村党组织书记 张晓菊


    张晓菊,现任小四平镇双山堡村党支部书记、村主任。她充分发挥基层党的战斗堡垒作用,利用互联网+农业+旅游的结合方式带领全村妇女创业致富。
    强化理论武装,争当乡村振兴“领头雁”。作为村党总支书记,张晓菊在坚决做好全村各项工作的同时,狠抓政策理论和业务知识学习,带领全村党员学思想、强党性。同时,张晓菊经常深入田间地头开展调研活动,对群众提出的意见建议认真梳理总结,有针对性地制定工作计划,为全村高质量发展奠定了坚实基础。
    积极服务指导,勇做产业发展“引导员”。为了发展壮大双山堡村集体经济,让产业上规模、有市场、有竞争力,张晓菊大力发展苗木培育,带动全村种植果树10余家。带动村民们进行产业调整,新建养猪场一处,年生猪出栏200头,发展养殖户10户。依托当地地域特色,成立东丰县杜鹃花谷观光旅游合作社,打造杜鹃花景区,结合野生杜鹃花的“花香”、小四平金红苹果的“果香”、农家乐的“菜香”,打造出双山村“三香旅游品牌”。在多渠道的产业方式带动下,2023年村集体经济收入达到了100余万元,让群众真正看到了增收致富的光明前景。




改革创新谋良策  强村富民加速度
东丰县大阳镇得胜村党支部书记 赵秀龙


    赵秀龙,现任东丰县大阳镇得胜村党支部书记。他团结带领全村广大党员干部群众克服一切困难,着力提高广大群众生产生活条件。得胜村先后被评为国家级示范村、市级“精神文明示范村”和县级“优秀基层党组织”。 
    推进学习型党组织建设。赵秀龙高度重视学习型党组织创建工作,率先从班子建设入手,巩固村班子在村级工作中的战斗堡垒作用;高度注重阵地建设,注重党员教育管理,发挥党员干部的先进性。帮助解决党员和贫困农户的实际困难,把全村党员紧紧地团结在党组织的周围,让支部这支党员队伍更加稳固、更具有生机和活力。
    大力发展村级集体经济。在赵秀龙带领下,得胜村以党支部为主体成立柞树湾养鹿专业合作社(一期),吸纳入社党员、群众40余户,可存栏梅花鹿200头。2021年合作社被评为省级示范社。赵秀龙坚持以增加农民收入、壮大村级集体经济为办社目标,强化脱贫户和村集体“两个联结”一起抓、增加农民收入和壮大村集体经济“两个效益”一起要,将农户和村集体通过股份合作紧紧扭在一起。
    赵秀龙说:“农村党支部书记牵系着全村经济的发展和群众的生活,咱就一定不负重托、扎实工作,真心真意当好群众的‘领头雁’”。




尽责实干作表率  带头致富促发展
东丰县南屯基镇榆林村党支部书记、村主任 于忠洋


    自担任榆林村党支部书记以来,于忠洋带领班子成员积极投身乡村振兴建设,在促进集体增收、提升人居环境、培育文明乡风等方面层层突破,使村居面貌焕然一新。榆林村先后被评为吉林美丽休闲乡村、吉林省第三批省级乡村旅游重点村镇。
    建强班子队伍,发挥模范作用。于忠洋把强化党建引领放在首要位置,坚持个人自学与领学、带学的有机结合。坚持每周带领村“两委”班子成员开展座谈交流,村干部的精神状态愈发饱满,向心力、凝聚力不断增强。
    敢想敢闯敢干,实现致富增收。于忠洋着力推行阳光种植专业合作社,合作社现有成员70户,栽植吉盛、晚黄、龙丰等果树,年收益可达10万元。他以美丽乡村建设为契机,打造集采摘与观光为一体的旅游休闲胜地“中国农民画村休闲驿站”,逐步形成集种植、销售、采摘与乡村旅游为一体的产业体系,每年可接待游客5万余人次。带动周边群众就业,人均年收入增加1000余元。2022年顺利完成全省乡村振兴现场会接待任务,受到省、市各级领导高度认可。
    聚焦生态宜居,培育文明乡风。2020年以来,于忠洋积极向上级争取资金建设水泥路、景观亭等配套设施。每年组织开展“最美家庭”“好青年”“好媳妇”“好婆婆”等多项评选活动,形成人人争先进的和谐风气。




乡村振兴的脚步永不停歇
东丰镇今胜村驻村第一书记 盖春海


    盖春海,2023年8月被选派至东丰县东丰镇今胜村担任第一书记。他充分利用自身资源优势和丰富基层工作经验,大力推进各项帮扶工作,把关心群众和帮扶工作扎实落在实处,乡村振兴的脚步一直都没有停下。
    大力发展村级产业。盖春海采取“村集体+村党支部书记+农户”模式,推动村级集体经济提质增效。开展消费帮扶,与包保单位签订购销合同,达到户均增收0.1万元,村集体增收10万元。开展土地集约化种植,流转本村土地由支部领办合作社,入社农户可增收0.3万元,村集体可增收75万元,切实解决一些村民年岁大不能劳动和常年外出务工不能种地问题。开展二产三产融合,计划开展绿色玉米和水稻深加工,进一步提升农产品价值,树立今胜村自己品牌。
    提升基层治理能力。积极推进“党建+网格”治理模式,由支部书记任网格长,屯长或党员做管理员,党员或入党积极分子作为户长的管理模式,设置网格长1人,网格管理员5人和户长15人。切实做到小事不出村、大事不出镇。开展积分兑换好礼活动,充分发挥“积分超市”的导向作用,推动实现“积分改变习惯、勤劳改变生活、环境提振信心、全民共建美丽乡村”目标。组织走访慰问,为关心关爱困难群众和老党员。
    推动脱贫户整体增收。盖春海不断帮助脱贫群众增强自我造血能力,鼓励脱贫户在自家庭院种植各类蔬菜和养殖家禽,大力发展“庭院经济”、打造“增收之园”。截至目前,全村17户脱贫户户均增收500元,每户落实“庭院经济”补贴600元,总计每户可增收1100元。




为民服务创佳绩  攻坚克难促振兴
红旗村驻村第一书记 顾锡丰


    顾锡丰,红旗村驻村第一书记。他在集体经济发展、党组织建设、“千村示范”创建等重点工作上持续发力,推动了红旗村乡村振兴工作更快更好发展。
    探索新党建模式,引领村党组织建设。探索提出“五彩党建”品牌,引领“幸福红旗”建设;与村党组织书记同频共振,常态规范落实“三会一课”制度、“BTX”建设、“四议两公开”制度;与村党建联络员一同提升各项党务工作水平,增强村党支部的组织力和战斗力。
    坚持示范带动,发展壮大集体经济。通过与村班子反复探讨论证,结合农村实际大力发展集体经济。仅种植一项,就增加村集体收入17万余元。成功带动21户村民发展养殖,13户玉米、大豆、药材种植户,村民增收1.2万元。
    完善基础设施,不断提升治理水平。推动“千村示范”创建,向上争取资金28万元建设红旗村。为巩固“千村示范”成果,新修水渠3条、板桥2座、拉地道3000延长米。建设红旗村“百姓说事点儿”,引导群众明是非、辨善恶、守诚信、知荣辱,有效化解多起土地纠纷矛盾。
    聚焦民生保障,真诚为民办事服务。为防止2022年连续降雨导致水旱田受损情况发生,顾锡丰组织清淤,新挖排水沟18公里。他逐户走访村民,化解群众思想顾虑,完成旱厕改造350个,“暖房子”工程改造 300户。积极参与防返贫监测排查、水房卫生排查、房屋排查、秸秆禁烧、清明防火、防网络诈骗宣传等工作。
    持续谋划发展思路。推动养老事业多元化多样化发展,利用红旗村有闲置厂房,积极开展村级养老服务中心规划建设工作。计划打造多元活动空间,力争为红旗村百姓打造一所安心舒适的老年人家园,也进一步增加村集体收入。




扎根乡村  光耀青春
南屯基镇永兴村驻村第一书记 潘冠胜


    潘冠胜,2021年7月被选派到东丰县南屯基镇永兴任村驻村第一书记。他以饱满的热情、务实的作风、高度的事业心和责任感,树立了良好的驻村干部形象,得到了广大干部群众的一致好评。
    增强村党组织战斗力。到村后,潘冠胜组织党员群众学习,开展专题宣讲、专题党课、主题党日等活动。2022年5月,永兴村发生自燃山火,他带领村民在消防队员到来之前有效控制了火势;同年8月,永兴村水库大坝发生暴雨滑坡,他连续多天奋战一线,保护群众财产不受损失。
    推进乡村振兴见成效。以党建引领促进村集体增收,形成“村党支部+党员+合作社+脱贫户+普通农户”的销售模式。鼓励脱贫户发展庭院经济,饲养鸡、鸭、猪,种植123果、黑果花楸、嫁接苹果,放蜂采蜜等,并积极联系帮助销售,累计为村民增加收入2.5万元。通过盘活村集体资产、村部承包土地、秸秆回收等方式为村集体经济增收17.5万元。充分发挥驻村干部桥梁纽带作用,积极为永兴村筹措物资,为永兴村筹集衣物、书籍、学生用品等各类物资2万余元。
    促进人居环境展新颜。2023年由于村容村貌脏乱差,永兴村被确定为软弱涣散村。潘冠胜和村“两委”一起从自身找原因,下大力气开展人居环境整治。不到一年,永兴村村容村貌焕然一新,彻底摘掉了软弱涣散村的帽子。
    积极为民服务解难题。2023年7月,派驻单位收到了一封特殊的信,上面按着密密麻麻鲜红的指印,言辞恳切地请求小潘书记留任永兴村。驻村以来,潘冠胜两鬓隐隐有了白发,皮肤晒得愈加黝黑,但他收获了村民一张张信任的笑脸。作为驻村第一书记,潘冠胜将继续履好职、站好岗,扎根乡村、光耀青春!




    本版稿件由本报记者 刘红娇 采写
    本版图片由本报记者 刘鹰 摄  
    本版策划 李锋