如何更好发挥战斗堡垒作用国有企业基层党支部

如何更好发挥战斗堡垒作用国有企业基层党支部
刘宝鑫


    我党明确提出需要推进服务型基层党支部的建设工作,以此提升基层党支部以及党员的服务意识以及能力,为人们提供更多的服务项目。同时,明确指出,需要为群众服务,将群众作为发展根本,积极建设服务型党组织,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,进而为我国的深化改革作出自身的贡献。
    一、必须坚持问题导向进一步抓好党建工作
    (一)注重解决党组织地位以及作用被弱化的重要问题
    当前,有一部分企业内部的工作人员对于党建工作不够重视,经常出现重视业务而轻视党建工作的特点,很多时候都会出现对党建工作执行力度不够的情况,党建工作的实践活动甚至还会被很多的行政活动所替代。针对一些基层党组织逐渐弱化的问题,第一是要进一步加强党组织的重要领导,以基层党组织领导工作尽力的配合,将一些思想过硬、理论水平很高以及工作水准极强的工作人员分配到党组织的工作当中,进一步优化基层班子的工作效果。第二是要将生活制度尽快落实,要非常严格的将中心组织学习制度落实、“三会一课”制度也要尽快的落实、民主评议党员以及民主生活会制度都要进一步得到落实,不断将党组织进行党建工作的自觉性加强。第三是要将创先争优的制度进一步深化和落实,要更加深入的将党支部、评判优秀的党员等活动,来开展党支部党建工作的业务比赛,充分将基层党建工作的堡垒作用展现出来,进而可以激发党员进行党建工作的积极性。
    (二)注重解决抓中心以及议大事能力弱化的重要问题
    很多基层党组织并不会抓住工作的中心以及工作中出现的一些重大问题,还会出现大事情商议的不透彻,小事情商议的不完整这样不良现象,他们只是片面的认为党组织基本工作就是要着力研究表彰鼓励、党员的进一步发展、经费开支等一些问题,并没有将具体的工作计划、贯彻落实上级领导重大的工作部署以及上级集团的党委履行职责共同抓、共同管,这就会进一步的导致党建工作出现很多无法弥补的问题。所以,企业的领导以及上级干部一定要更加严格的为党建工作把关,比如可以培养出一批比较专业的党建工作队伍,同时还要对实施党建工作的领导者进行更加专业化的培训,并且带领下级一起接受党章知识的培训,进一步加强企业内部职工党务工作的专业化能力。只有将党将工作变得更加专业化,才能够为企业内部的党建工作提供更加专业的工作背景,科学化的管理党务工作才能够有坚实的基础。
    二、企业一切的工作都要围绕着中心任务来抓党建工作
    (一)可以将党建工作与服务进行有机的结合
    首先,可以通过创建“党员先锋岗位”“党员服务区”以及“党员示范的创口”等一些方式或者载体将党建工作进一步的实施,发挥出优秀党员的先锋作用,进一步提升基层企业内部的服务水准。其次,企业可以组织开展一些微心愿的相关活动,引导党员工作者要从一件件微小的事情做起,让所有的人民群众都能够看得见,并且得到应有的实惠。最后,企业还要更加积极地开展慈善助学以及包村挂点等一些相关的活动,进一步的履行党员在社会中应尽的责任和义务。
    (二)可以将党建工作与推动履职进行结合
    首先,要通过进一步的强化党组织建设并且建立更加具有创新性的考核机制以及创新化活动内容,切实的将党建活动和企业内部的党员所要履行的基本职责进行有机的结合,使得党建工作能够进一步的融入到企业内部的工作当中去,还要融入到基层企业的经济发展中去。其次,要进一步完善系统化党建的考核机制,一定要做到党建工作与业务发展同谋划、同部署、同落实、同考核的机制,形成党建管理以及业务发展归属于一盘棋的重要格局。最后要大力创新企业的内部服务,一方面,可以通过具有规范化性管理建设,促进企业的基础服务功能的大提升;另一方面,是要把“创先争优”的科学活动融入到企业内部的建设、生产、经营、服务以及管理等各个非常重要的环节之中。企业内部的党建工作就是要贯彻落实党的基本战略部署,将党建工作更好的实行和落实下去,不能简单地喊一喊口号,也不能只重视企业内部的发展,而忽视党建工作的具体内容,而是要将党建工作与业务进行有机的结合,使得企业内部业务能够更加科学化,最终促进企业可以向更好的方向去发展。
    三、企业一定要创新内部的工作思维抓好党建工作
    (一)通过使用互联网+,构建党建的思想阵地
    通过互联网+的形式来进一步构建党建工作的思想阵地。可以利用自媒体、多媒体以及手机视频等一些新型的信息传播方式,构建出企业基层党建工作的主要阵地,传播一些主流的思想以及价值观念,还有重要的文化,进一步加快智慧党建的工作步伐。企业可以通过微信、微博等一些具有实时性传播信息的APP进行党建工作的履行,使得党员之间的沟通变得更加密切,使得党员的工作具有一定的归属感,进而能够激发党员进行党建工作的热情和积极性。
    (二)进一步推动党建工作更加标准化
    推行党建工作“标准化”的基本管理模式,主要是要将党建工作的主要任务、主要思路、落实过程、任务分解、执行程序等步骤都要进行更加细化以及规范。要进一步加强党建工作落实的举措,及时的制定出切实可行的一些具体的推进措施,将党建工作的具体内容进行量化,将党建工作的具体内容进行细化,进一步的优化党建工作的基本方式,使得广大的党员干部能够朝着更加明朗、任务更加清晰、干劲更足的方向前进,明确落实的责任,加强对于党员的考核以及检查力度,及时的将党员工作不到位的情况消除,进一步的提升党员工作的执行力。
    基层党组织开展工作的效率、效果将直接关系到团队的整体素养。所以,积极开展基层党支部队伍建设,并强化自身的工作内容,制定合理的干预措施,可以充分发挥出自身的战斗堡垒作用。所以,国企的基层党支部队伍要将为人们群众服务作为根本内容,可以推动社会的建设发展,并提升人们的凝聚力,以此发挥出战斗堡垒的相关作用。
    (作者单位:辽源市热力集团有限公司)