为人才“充电” 打造一流研发平台

——东北袜业纺织工业园创新创业人才工作系列报道之二
本报记者 于蕾

    基于园区发展的需要,袜业园建立了东北袜业纺织技术学院并成立了实训基地,这不仅满足了园区企业参与各类培训,进一步培养管理型人才及专业型人才的需要,也使培训更具有实用性、梯度性,真正达到了为人才“充电”的效果,增强了园区综合竞争力。
    几年来,袜业园充分利用袜业学院及高校资源,分层次、有梯度地采取统一培训与自学培训相结合、脱产培训与业余培训相结合、长期班与短期班相结合、走出去与请进来相结合的不同培训形式,对园区企业人员进行培训,经常组织开展辩论赛、演讲赛、知识竞赛,策划拓展训练、光碟学习等活动。同时,经市科技局精心衔接,多次邀请国内知名学者到园区进行指导。其中,2012年11月7日,省委组织部精心选派的省纺织工业设计院副院长于洁在参加省高级专家服务辽源经济发展项目活动中,与袜业园就技术方面进行了成功对接;2013年10月11日,上海东华大学纺织学院副院长、教授、博士生导师靳向煜带领纺织学院相关专家到园区参观考察,双方就产品研制与推广、人才培养与开发、未来人才发展需求等相关事宜进行了交流,并表示要加大院企合作,实现优势互补,互助共赢。
    袜业园曾先后多次组织管理人员到国外及国内知名企业学习,如阿迪达斯、彪马、海尔、比亚迪等,真正达到“人才再造”的目的。
    园区建设伊始就成立了技术创新平台,以装备一流化、人员一流化的标准,定位国内一流的技术创新平台。经过发展又成立了吉林省袜业产业公共技术研发中心,中心本着指导企业生产高质量的产品,引领行业发展的战略定位服务于袜业产业,为创业企业提供生产性指导、技术难题攻关及袜品的研发服务,同时定期组织企业进行纺织袜品的相关标准宣传及培训指导服务,解决企业的基本生产问题。
    袜业产业公共技术研发中心以市场为导向,研制新技术、新产品、新工艺;辅助企业进行质量体系建设管理;为企业搭建网络信息和电子商务平台,为诸多企业服务,并与专家、学校联合,构筑科技平台,及时推广科研成果,取得了良好的经济效益和社会效益。同时,围绕园区企业对科技创新的需求,通过产学研结合、技术合作等多种方式,开发新产品上千种,企业用于生产300余种。通过开展袜制品等标准的质量检验工作,为园内企业解决公共技术难题。目前,东北袜业园袜品专业检测中心已经成为省级检测中心,并与中国针织工业协会、国家标准化委员会针织分会、国家针织品监督检验中心(天津)、国家纺织服装产品质量监督检验中心、天津工业大学、中原工学院等院所建立了密切合作关系,实验室的业务骨干是从事多年袜品检验工作的专业技术人员,也是袜品企业质量管理方面的资深人员。同时,还外聘技术专家和顾问,成立产业联盟,借力“外脑”资源,增加科技人才力量。2012年,实验室制定了“科技人才培养计划”,加大投入,培养多层次、高素质科技人才,打造人才体系,重视和加强人才队伍建设,围绕推动科技进步、拓展研发技能、增强创新能力,培养了一批高水平技术人才。