龙山区吉春社区坚持岗位学雷锋 干部转作风

    本报讯 龙山区吉春社区在学雷锋活动中，不凑三月的热闹，不当活动的候鸟，而是坚持经常学雷锋、岗位学雷锋，收到了干部转作风、人人树新风的良好效果，有力促进了各项工作的顺利开展。
    在学习雷锋的过程中，吉春社区坚持“以雷锋日记为教材，引导干部学英雄；以雷锋事迹为镜子，促进干部找差距；以雷锋精神为动力，推动干部转作风”。他们用实实在在的工作，把雷锋刻苦学习的钉子精神、助人为乐的奉献精神、一心为民的公仆精神和干一行爱一行的敬业精神装到了大家的脑海里，落实到了实际行动上。
    在学习中，领导联系思想，个人联系实际，认真解决了“搞定就是稳定，无事就是本事，摆平就是水平”等不作为思想，克服了“当一天和尚撞一天钟”和“只当和尚不撞钟”的不担当行为。全体工作人员以雷锋同志为榜样，严格要求自己，在本职工作中，把真干当成本份、把实干当成责任、把苦干当成欢乐。涌现出了“为民服务一小时，让民高兴一整天”的网格长王雪丰、“居民给我一份情，我给居民十份爱”的党办主任李霞、“铁肩担道义，妙手做文章”热情讴歌党和居民的社区宣传干部邓丽杰等典型人物。
    学雷锋，转作风，树新风，工作人员的面貌焕然一新，各项工作蒸蒸日上，雷锋精神处处可见，从党群部门到服务大厅，做到了服务居民“零推诿”、服务细致“零差错”、服务清单“零积压”、服务对象“零距离”、服务质量“零投诉”。去年，吉春社区共收到感谢信2封、表扬信5封。 （蒋信怀）