“大群团”激活龙山发展动力

    近年来，龙山区党的群团工作在继承创新中不断加强，各项工作富有成效、亮点突出。面对时代的新要求、形势的新发展、群众的新期盼，龙山区群团组织推出了多项改革创新举措，在实践中赢得了群众的广泛赞誉。
    解放思想、创新举措，多项工作走在前列。团区委组织围绕“大众创业、万众创新”，成立“青年创业者协会”和“青年创业草根顾问团”，建立两个青年创业基地，为青年创业提供了有力支持；围绕街道社区“一体化”改革，打造“吉青家园”和微信公众平台，形成了“网络+网格”“网上+网下”的工作新模式；围绕培育社会主义核心价值观，开展“童心成长”“阳光助残”“红领巾相约中国梦”等活动，有力强化了青少年思想道德建设和爱国主义情怀；围绕典型引路，开展“五四红旗团委”“青年文明号”和“优秀团员”等评选活动，切实激发了广大团员青年的生机活力。选取试点社区，开展社区“红领巾之家”快乐成长小课堂项目，解决社区低保户、进城务工农民家庭子女放学后无人看管的局面。在每个社区成立一支5人至10人的社区志愿辅导员队伍，围绕社区“红领巾之家”为儿童开展课业辅导、兴趣培养、心理辅导等活动，逐渐形成政府、学校、家庭、社会“四位一体”的未成年人保护模式，打造社区青少年新的活动阵地。
    职能化、示范化，工会组织有效覆盖全区单位。龙山区总工会以非公有制企业、社会组织和服务业单位建会为重点，大力推进各类企业和机关事业单位普遍建立工会组织，提高各级工会干部能力水平。2015年，工会组织开展“春送岗位、夏送清凉、金秋助学、冬送温暖”等系列活动，仅2014年以来就为600余名困难职工、职工子女发放了救助金和金秋助学金；全力解决职工诉求，在企事业单位建立20家“员工诉求中心”，加强业务指导，规范管理运行，有效维护了职工队伍稳定；广泛开展职工互助保障工作，动员全区80多个机关、企事业单位广泛参与，进一步为广大职工医疗健康增添了保障；积极推选劳动模范，以劳模精神带动全体职工群众积极进取、创新实干，为建设辽源首善之区凝聚了强大正能量。
    增强感召力，加强凝聚力，巾帼不让须眉。近年来，龙山区妇联组织动员妇女立足本职岗位，在经济发展新常态中投身龙山改革发展第一线。以“巾帼建功”“双学双比”等活动为载体，开展“岗位练兵、岗位技能”竞赛活动。打造“吉林大姐”家庭服务、“吉林巧姐”手工制作、“吉林网姐”电子商务品牌，为民生保障和社会稳定做出了积极贡献；大力开展妇女维权，出台《妇女发展规划》和《儿童发展规划》，举办“三八”维权周等系列活动，在全社会营造了维护妇女儿童权益的良好氛围；全力支持妇女创业，开展“妇女小额担保贷款财政贴息”“创业致富五到农家”等活动，营造了妇女“创业立业光荣、加快发展有为”的浓厚氛围。